نامه خداحافظی به همکاران - تکه ای از گرمای انسانی

2024 نویسنده: Leah Sherlock | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 05:34

این نوع ژانر معرفتی در کشور ما کاملاً جوان است. تولدش را مدیون سازماندهی مجدد کسب و کار ما طرفدار غرب و البته ایمیل است. نامه خداحافظی به همکاران از نظر روانی مهم است. این توسط شخصی نوشته شده است که موقعیت خود را ترک می کند ، همانطور که می گویند "به روشی خوب": هنگام بازنشستگی یا برای انتقال شغلی سودآور به یک شرکت دیگر. با چنین نامه ای، او، به قولی، تکمیل مرحله قبلی حرفه خود را برای خود ترسیم می کند، یا آخرین نقطه عطف فعالیت کارگری خود را نشان می دهد. این نامه سپاسگزاری است، "تکه ای از گرمای انسانی"، "آرزوهای خوب" برای همکاران سابق، نگاهی به مسیر طی شده "از بیرون".

موافقم، به ندرت جمع آوری می شود. اما هنوز هم این اتفاق می افتد که نوشتن آن برای شخص دشوار است. وضعیت اینجا متناقض است. احساسات و افکار برای ده حرف کافی است، اما باید یک حرف کوتاه بنویسید. دقیقاً چه بنویسیم، زیرا ما در مورد چندین سال همکاری، طیف گسترده ای از کار، وظایف، روابط انسانی صحبت می کنیم؟

بیایید سعی کنیم پاسخ دهیم. اگر طبق طرح کلاسیک پیش برویم، چهار نکته مشخص می شود: درخواست تجدید نظر، اطلاعات در مورد اخراج،بیانیه همکاری، قدردانی و آرزوها. نامه خداحافظی به همکاران تقریباً شامل 1-2 جمله در هر یک از پاراگراف های بالا است. (هرچه متن کوتاه تر و پر حجم تر باشد، بهتر به خاطر سپرده می شود.)

بیایید نگاهی دقیق تر به محتوا بیندازیم. متن نامه خداحافظی برای همکاران البته باید با دعوتی به آنها آغاز شود، تا حد امکان گرم و غیررسمی. پیام شما که از طریق ایمیل ارسال می شود توسط افرادی که با آنها کار مشترکی انجام داده اید، به آنها کمک کرده اید و در صورت لزوم چیزی به شما پیشنهاد داده اند، دیده می شود. آنها از دیدن جذابیت غیر متعارف و شخصی خوشحال خواهند شد. شاید در آینده یکی از آنها دوست شما باقی بماند.

بعد، دلیل خروج خود را به طور خلاصه با لحن رسمی بیان کنید. احساسی بودن در این مرحله از نوشتن توصیه نمی شود. کارمندان باید نسخه رسمی اخراج را ببینند، بنابراین مطلوب است که با عبارت حکم اخراج همخوانی داشته باشد، نه بیشتر. نامه خداحافظی به همکاران در این مرحله فقط عینیت شما را بیان می کند.

مرحله بعدی نامه خداحافظی گردهم آمدن است. این پیام شما به همکارانتان است تا جامعه خود را با شما احساس کنند. این منطقی و معقول است. شما به سالها همکاری محدود شده اید که بدون درک متقابل غیرقابل تصور است. شما با یادآوری نقاط عطف اصلی فعالیت مشترک، به این کیفیت متوسل می شوید. نکته سوم خداحافظی از نظر روانی حائز اهمیت است. با تشریح آن، نکته اصلی این است که همکاران همکار را بی تفاوت رها نکنید. آنچه مهم است دیدگاه شما از مثبت کار مشترک، حس کار گروهی است.روح.

و در نهایت، نقطه پایان نامه خداحافظی با همکاران، گرم ترین و دوستانه ترین. این باید صمیمانه قدردانی و بهترین آرزوها را برای افرادی که در دوره قابل توجهی از زندگی شما در کنار شما هستند به گوش برساند. بهترین ها را به خاطر بسپارید، متشکرم برای خودت آرزو کن، برای کسانی که بعد از رفتنت به "این کار ادامه می دهند".

خب، آیا قبلا نامه را نوشته اید؟ با تشکر از توجه شما به این مقاله حقیر. خوشحالیم که برای شما مفید بوده است. لطفا بهترین آرزوهای ما را برای کار و زندگی آینده خود بپذیرید!

همانطور که تمرین نشان می دهد ، نامه خداحافظی به همکاران در شرکت های بزرگ محبوب است ، به دلیل شرایط عینی ، به شما امکان می دهد حتی با افرادی که قبل از اخراج با آنها خداحافظی کنید "خداحافظ" کنید..